有一种闺蜜相处的很累
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有一种闺蜜相处的很累,女人的一生有几个人是非常重要的,父母亲人,男朋友和闺蜜。特别是闺蜜,在你需要帮助的时候,在你伤心落泪的时候都会出现。以下有一种闺蜜相处的很累。
有一种闺蜜相处的很累1
闺蜜再好也要保持距离
闺蜜再好也要保持距离:就像上面说的,防火防盗防闺蜜。这句话说的一点都没错,在恋爱生活中有无数的女人就曾经被闺蜜偷了男朋友。让女人伤心痛苦甚至有了一辈子的心理阴影,这些都是血淋淋的教训。
女人如果想最后落的这种下场,那么就和闺蜜关系太亲密一点。就什么秘密和缺点都会闺蜜说,甚至把男朋友的一举一动甚至爱好和习惯都和闺蜜说。那么接下来闺蜜会教你做人,偷你男朋友和你彻底的决烈。不要以为这种事不会发生,在现实中可谓是比比皆是。
和闺蜜在一起要注意的禁忌
和闺蜜在一起要注意的禁忌:闺蜜再好也要保持距离也要防着,这句话一点都没错。如果你不保持距离不防着那么以后你一定会后悔的,不过到时候你会痛苦伤心一辈子。毕竟被两个最爱的人背叛,这种感受不是什么人都可以承受的。所以为了避免这种悲惨的下场,女人和闺蜜在一起的禁忌要注意了。
例如,不要说太多和男朋友有关的话,很多女人会和闺蜜说很多和男朋友有关的话,男朋友是什么样的人,男朋友怎么怎么温柔体贴。最后会要请教如何和男朋友相处,这是非常傻和天真的做法。要或者在金钱上要分清楚,很多女人和闺蜜不分金钱的。但往往这种事是很容易产生矛盾,产生隔阂的。最后发生意想不到的事。
闺蜜之间应该如何相处呢?
要懂得包容
每个人身上都有不足点,也就是缺点,你身边的闺蜜也不例外,毕竟人无完人。所以可以用善意的方式来提醒她。
闺蜜可以依赖,但是不能依附
所谓闺蜜,就是经得住这些俗事考验的,能够相互之间诉说衷肠的女性朋友,彼此之间相互信任,相互依赖。闺蜜是最熟悉和相知的朋友,但是,随着两人的生活学习的环境等与从前不同,每个人都会有自己新的交友圈,但是,作为闺蜜,无论怎样发展都还是会真心希望对方好。
我们虽是闺蜜,但我们还有各自的生活圈子,各自的生存环境,伤心时可以靠一下,开心时可以分享一下,切记,不可盲目依附在你的闺蜜身上。
与闺蜜分享生活点滴
在这个速食世界,尤其是水泥森林一般的都市中,各种压力迫使人们常常处于疲于奔命的忙碌状态中,因此我们需要更多温暖来相互慰藉,与闺蜜共同分享欢笑与悲伤,能让我们感到久违的亲切和力量。
当然,也许我们真的没办法做到《六人行》里Rachael和 Joey那样时常亲密无间地相约于咖啡馆的长沙发里高谈阔论、嬉笑怒骂,那么,隔三差五给亲爱的闺蜜们打个电话、发发短信,不论是家长里短还是职场见闻,闺蜜们会知道你在惦记着她们,她们会为你心中有她们的重要位置而感到被重视的幸福,这远比在开心网上给对方简单地留言更加温暖而真挚。
变是必然,不变才是偶然
总会有人升职,但肯定不会人人升职。在同一个单位工作的好友、同学甚至以前的下属变成了上司,这类事曾经发生、也将会继续发生。每个人在职场都会遇到角色转换的情况,但并非只是升职者的角色变化了,作为闺蜜中没升职的另一半,角色同样也发生了变化,由原来的同事加朋友,变成了下属兼朋友。而且从工作的角度来说,主要是下属的角色了。
处理不好这个角色转变,朋友的关系也会受到影响。
要永远力挺她(他)
即使全世界都不相信她(他),你也不会,你也要默默站在他(她)的身边,在必要的时候腾出肩膀,默默地陪着她。
有一种闺蜜相处的很累2
闺蜜相处要有分寸感,不帮这三种忙,感情可以维系一辈子
01、个人感情,不帮忙出谋划策
约翰、格雷在《男人来自火星,女人来自金星》中说:
“金星人情绪低落或者压力过大时,她更倾向于找自己的闺蜜,将满腹心事尽情吐露。她将各种忧虑和不快乐向自己信任的人娓娓道来,心里就会好很多。”
女人注重情感交流和人际关系,所以她们会向信任的人吐露心声和求助帮忙,这也是女人独有的一种排解压力的方式。
那么闺蜜之间能否和谐相处下去,就是个人感情方面的帮忙方式而决定。
聪明的闺蜜,懂得倾听的重要性,做你忠实的听众,感同身受你的痛苦和难处,给以安慰和关怀,帮你调整心态,使其恢复正常的思维模式。
不懂得分寸感的闺蜜,以出谋划策为主,帮你各种出主意,让你听她的,应该怎样怎样做,到最后就会出现两种情况。
第一:给予的建议正确,解决了问题,皆大欢喜。
第二:因你的建议导致与男友或丈夫的感情破裂,将责任推到了你身上,影响了彼此的感情,严重的直接闹掰。
很多女人总是错误的认为,闺蜜找自己倾诉和帮忙,我就应该出谋划策,否则失去了闺蜜存在的意义。
其实不然,她找你倾诉和帮忙之前,心里已经对这件事有了决定,只不过想让你当她的倾诉者,将心中的苦闷说出来,稀释自己的压力,而非真正的出谋划策。
所以要想彼此的感情维系一辈子,不要介入对方的个人感情,没有经历她的事,也就没有权利为她出谋划策,一旦因你的决策造成她的个人感情不和,你也难辞其咎。
02、个人恩怨,不帮忙两肋插刀
表妹曾经有一个非常好的闺蜜,不夸张地说,两人好得不分你我,衣服互换着穿,很多东西都共享,如此深的感情,因为一次的两肋插刀,而走到了终点。
有一次,闺蜜跟公司的同事发生了口角,气得咬牙切齿,找表妹帮忙出气,表妹说与人相处,不见得都能相处融洽,太多计较的话,自己也不快乐。
可她的闺蜜生气了,自己被人欺负还不帮忙,竟说风凉话,表妹为表真心,找了几个人把那人揍了一顿。
虽然只是些皮外伤,可现在是法治社会,有事说事讲道理,实在不行走法律程序,也不能动手打人,对方报警并住进了医院。
表妹被关了七天,赔偿对方一万块,事情终于了结了,可她闺蜜的举动,彻底伤了表妹的心。
按理说发生了这么大的事,闺蜜应该抱有歉意,跟她说声对不起和谢谢,人家却是一副事不关己的态度,人是你打的,跟我有什么关系。
表妹那时才明白,闺蜜感情再好,也不能帮忙解决个人恩怨,非但对方不领情,还将彼此的感情推向了结束,也认证了什么才是真正的塑料姐妹花。
闺蜜存在的意义,是做彼此的情感倾诉者,在遵纪守法的前提下去帮助对方,若是闺蜜因此而耿耿于怀,做不到理解,失去这样的闺蜜也不可惜。
所以要想彼此的感情维系一辈子,该帮的忙尽自己所能去帮,不该帮的忙一定要坚持自己的立场,虽然对方当时不高兴,但冷静之后,会理解你的苦心和用意。
当你们之间建立起了分寸感,了解彼此的底线和原则,不会轻易触碰和踩踏,感情也就持续的发展下去。
03、个人创业,不帮忙合作投资
婷婷和闺蜜是大学同学,两人各自结婚生子,婷婷和老公感情好,工作收入高,而闺蜜和老公结婚五年,因性格不和离婚,一边带着孩子一边工作,生活挺拮据的。
不过,闺蜜的个性要强,虽然手里没有多少钱创业,但相信凭自己的头脑和信心,可以找到投资伙伴。
其实她除了婷婷,根本找不到其他人为她投资,而婷婷看闺蜜过得不好,也想真心帮助她,于是慷慨投资了30万。
她跟婷婷承诺,赚钱了五五分成,赔钱也会想办法还她一半钱,但这些承诺没有白纸黑字,结果由于经验不足彻底亏了。
她非但不提钱的事,还刻意躲着婷婷,婷婷有些生气,当初给你投资,并没有在意钱的事,因为知道闺蜜的情况,即使这个钱还不上,也准备不要了。
可是连句话都没有,跟人间蒸发一样,这谁也受不了,有一天超市买东西碰到了闺蜜,还没等婷婷开口,闺蜜说合作投资,都是你情我愿的,再说也没有合同,别跟我要钱。
婷婷只说了一句,多年的闺蜜情抵不过30万,谢谢你让明白了这个道理,永远不再见。
俗话说,朋友好做,合作伙伴难当,尤其关系特别好的闺蜜,一旦涉及到金钱利益,感情很难维系下去。
女人大多都有同理心,看到闺蜜遇到生活或工作上的困难,就想伸出援助之手拉对方一把。
这样的想法是正确的,感情不是光靠嘴上说说,但帮助方式的不同,决定了闺蜜感情的走向。
可以帮她找工作,也可以适当的帮她解决经济上的困难,前提是拿出的金钱数额,是给还是借或是投资。
给的话根据自己的能力,略表心意,毕竟自己也要生活。
借的话,要有还不上的心理准备,而合作投资最好不要帮忙,因为数额过大,一旦血本无归,就会出现经济纠纷,所有涉及利益的闺蜜,也就撕破了脸皮。
闺蜜相处最好不要涉及到金钱,合作投资,有些人经不起金钱的考验,感情在她们面前一文不值,当你幡然醒悟时,损失了金钱,失去了感情。
懂得彼此之间相处的分寸感,不越界不踩线,不帮以上这三种忙,感情才能维系一辈子。
有一种闺蜜相处的很累3
当闺蜜变成上司我们应如何相处?
两种不相融的关系模式
当闺蜜成了自己的上司之后,发生种种不适应,究其原因是混淆了两种不同的关系模式:闺蜜是一种友情关系模式,上司和下属是一种工作关系模式。在女性的友情关系模式中,闺蜜是那种能够诉说衷肠的朋友,把内心最深处的秘密告诉她,甚至连老公或男友都不肯告诉的话也会对闺蜜说。在生活中,可以同床卧谈,互相陪伴逛街血拼;
在工作中,可以一起谈论办公室八卦,抱怨上司,对老板“说三道四”,甚至互相掩护翘班。女性所特有的同情、怜悯、关爱在这种模式中得到充分的体现。
而在女性的工作关系模式中,不论是同级还是上下级关系,大家都更以自己的本位为中心,用守土有责的'心态来看待自己的工作,在没有竞争和矛盾的情况下,相互间比较少有利益纠葛,但相互的开放空间都比较狭窄,这与闺蜜关系的互通性完全不相融。
在出现矛盾或职级差异时,以我为中心的攻守就成了相互关系的原则。这体现了女性强烈的防范被侵害的自我保护意识。
所以,如果同在一个单位工作的闺蜜处于平级关系时,两种关系模式看似能融合一起,而当平级关系变成上下级关系时,两种关系模式的不相融性就体现出来了,两个人之间再也不像以前那么信任,贴心的感觉也变得越来越少,友情就容易出现裂痕。
闺蜜成了上司的应变之术
接受现实,切忌嫉妒心理,更不要表现出情绪。
如果朋友升职之日变成了关系决裂之时,日后吃亏的一定是你。现在的职场女白领,要好的朋友大多都是年龄相差不多、资历大体一样的小姐妹。还有的原来是大学或中学的同学。
一起工作了一段时间之后,对方升职成了自己的上司,此时最难过的是心理这一关,想不通啊,她还是我介绍来的呢,怎么现在她成了我的上司了呢?即使闺蜜不该升职的理由有万千条,你自己应该升职的理由有千万条,但此时什么也不要去细究了,接受现实是最好的选择。如果内心抗拒,外化到工作中就表现出各种不配合,以致酿成矛盾。
将心比心,做一个换位思考:
假设是你升了职,你怎么去做个称职的领导?如此给朋友多一些理解,也给自己一些接受变化的准备。“不在其位,不谋其政”,你到那个位置去模拟一下,可能就会意识到自己有点“站着说话不腰痛”了。
主动沟通。
既然是无话不说的好朋友,这个时候可以主动表态:以后我就是你的下级,你该怎么对待我就怎么对待我。人心都是肉长的,你这么够朋友,她也不会忘了你们的交情。
与闺蜜上司的相处细节
闺蜜成了上司,最好的结果是工作中是上司,生活中仍然是闺蜜。如果你相信细节决定成败的话,那么,在与成为上司的闺蜜相处中,这些细节就非常重要了。
玩笑。
闺蜜之间的玩笑一般是不用讲分寸的,但与上司的玩笑则不同。当闺蜜成为上司以后,私下里的玩笑当然还可以照旧,但在工作场合就得特别小心了,一方面要照顾到她在下属们面前的形象,另一方面也要避免玩笑开过了界,惹得闺蜜上司有失颜面而不高兴。
称呼。
过去互相称呼都比较随便,叫名字、昵称、绰号都可以,现在如果大家都称呼她的“官称”了,起码你在公开场合要和大家保持一致。这在你们两个人之间可能无所谓,但对“上司”与其他下属之间的关系会产生微妙的影响,所以,你用和大家一样的称谓,并不是对她的疏远,而是帮她树立领导形象。
亲昵行为。
过去当着别的同事的面你们并不回避亲密关系,偶尔还可以做一些亲昵的动作。现在则要庄重些。这并非说明你们的关系变了,而是为了她能正常地开展工作。只有让大家看到你们在工作中并没有特殊的关系,在需要的时候她才方便给你一些特殊的关照。
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