商务庆典礼仪

商务庆典礼仪，礼仪是我们日常交际中很常用到的，好多礼仪可以促进人与人之间的联系。而礼仪也会因为使用场合不同，表达的方式也不一样。下面是小编为大家介绍的商务庆典礼仪，希望对大家有帮助！

商务庆典礼仪1

1、门口接待引领：

手势：五指并拢，手心向上与胸齐，以肘为轴向外 转；

站位：引领者在客人左前方一米处引领。

2、楼梯的引导礼仪

引导客人上楼时，应让客人走在前面，接待工作人员走在后面，若是下楼时，应该由接待工作人员走在前面，客人在后面。上下楼梯时，应注意客人的安全。

女士引领男宾，宾客走在前面； 男士引领女宾，男士走在前面； 男士引领男宾，上楼宾客走前；下楼引领者走前；若宾客不清楚线路，则引领者走前。

3、途中要注意引导提醒客人

拐弯或有楼梯台阶的地方应使用手势，并提醒客人“这边请”或“注意楼梯”等。

4、电梯的引导礼仪

先按电梯让客人进，若客人不止一人，先进入电梯，一手按“开”，一手按住电梯侧门，“请进”；到达目的地后，一手按“开”，一手做出“请”的手势，“到了，您先请”。遵循先下后上原则。

5、乘电梯站位：

电梯右侧有按钮时，如图所示，则2号位为大位，4号位为二位，3号位为三位，5号位为四位，1号位为五位。

注意：若电梯两侧都有按钮，则只需1号位与5号位互换位置，因为商务礼仪中通常以右为尊。

6、客厅里的引导礼仪

客人走入客厅，接待工作人员用手指示，请客人坐下，客人坐下后，行点头礼后离开。如客人错坐下座，应请客人改坐上座（一般靠近门的一方为下座）。

7、走廊的引导礼仪

接待工作人员在客人二三步之前，客人走在内侧。

8、开门和关门

（1）手拉门，引导人员应先拉开门说：“请稍等”，再靠近把手的手拉住门，站在门旁，用会回摆式手势请大家进门，最后自己把门关上。

（2）手推门，引导人员推开门说“请稍等。”，然后先进，握住门把手，用横摆式手势请来宾进来。

（3）会议室

当来宾走入会客厅后，接待人员用前摆式手势指示，同时要说“您请坐”等敬语。请来宾坐下，看到来宾坐下后，向后退2步后离开。

商务庆典礼仪2

对商界人士而言，组织与参加庆典时，会有各方面的不同要求。庆典的礼仪，即有关庆典的礼仪规范，就是由组织庆典礼仪和参加庆典礼仪两项基本内容所构成。以下对两项礼仪分别予以介绍。

组织一次庆典，就像进行生产和销售一样，首先要对它作一个总体的策划。庆典仪式所应有的热烈、欢快、隆重等特色，应当在其具体内容的安排下，一一得到体现。如果站在组织者方面来考虑，庆典仪式的内容安排，至少要注意以下四大问题：出席者的确定、来宾的接待、环境的布置及庆典的程序。首先，明确庆典的出席人员名单。

庆典的出席不应该有滥竽充数者，或是让出席者勉为其难。明确庆典出席者名单时，始终应以庆典的宗旨为指导思想，一般而言，庆典的出席者通常包括下列人士：

（1）上级领导。地方党政机关、上级主管部门的领导，他们曾经或正在对单位的发展给予关心、指导。邀请他们参加，主要为了表示单位对他人的感激之情。

（2）社会名流。在这个“名人效应”遍地开花的现代社会，社会各界的名人对于公众的眼光最有吸引力，如果能够请到他们参加，将更有助于提高本单位的知名度和影响力。

（3）大众传媒。在现代社会中，报纸、杂志、广播、电视等大众媒体，被称为仅次于立法、行政、司法权的社会“第四权力”。邀请它们，并主动与它们合作，无疑有助于它们公正地为本单位做好宣传，继而加深社会对本单位的了解与认同。

（4）合作伙伴。在商务活动中，与合作伙伴向来有同呼吸、共命运的.关系。邀请他们来一起分享本企业成功的喜悦，不但完全应该，而且绝对必要。

（5）社区关系。它们是指那些与本单位共处某一区域、对本单位具有种种制约或影响作用的社会实体。

例如，本单位所在的居委会、街道办事处，学校，医院、幼儿园、养老院、商店以及其他有关单位等等。请他们参加本单位的庆典活动，能使他们更深地了解本单位、注重本单位、支持本单位，抑或给予本单位更多的方便。（6）企业员工。员工是一个企业的主人，一个企业每一项成就的取得，都离不开他们的兢兢业业和努力奋斗。所以在组织庆典时，是不容许将他们置之度外的。以上人员的名单一旦确定，就应尽快发出邀请或通知。鉴于庆典的出席人员甚多，牵涉面又广，因此不到万不得已，不能轻易将庆典延期、改期或取消。其次，细心安排好来宾的接待工作。

与一般商务仪式中来宾的接待比较，对出席庆典活动来宾的接待，更应该突出礼仪性的特点。不仅应该热情细心地照顾好与会来宾，而且还应当通过主办方的热情接待，使一切来宾感受到主人对来宾真挚的敬意与重视，并想方设法使每位来宾都能兴致勃勃。再次，精心布置好庆典活动的现场。举行庆典活动的场地，对它的安排、布置恰当、合适与否，直接关系到本次庆典会留给全体出席者的印象如何。

根据仪式礼仪的有关规范，商务人员在布置庆典现场的时候，通常需要考虑的主要问题有：

（1）地点的选择。在选择庆典的具体地点时，应结合庆典的规模大小、影响力的深广以及本单位的实际情况来决定。本单位的礼堂、会议厅，本单位内部或前的广场，以及外部的大厅，等等，均可采取相应的选择。不过在室外举行庆典时，切不要因地点选择不慎，从而制造噪声、阻碍交通或治安，以免顾此而失彼，引来不必要的麻烦。

（2）环境的美化。在提倡勤俭节约的同时，做到适当、合理计划支出，尽量美化庆典现场的环境。

为了体现现场热烈、隆重、喜庆的氛围，可在现场适当地悬挂彩灯、彩带，张贴一些宣传标语，悬挂标明庆典具体内容的大型条幅。如果有可能，还可以考虑由本单位员工组成的乐队、锣鼓队届时演奏音乐或敲锣打鼓，以活跃现场。但此类活动应当适度，不宜热闹过火，以免成为一则笑话，或是本末倒置。也不宜安排少先队员参与此类活动，不要让他们参加此类与他们无关之事而影响其学业。

（3）场地的大小。在选择庆典仪式的场地上，应当牢记：并非场地越大效果越好。从理论上讲，现场大小的选择应与出席者人数的多少作比较。

也就是说场地的大小，应由出席者人数的多少决定。人多地方小，拥挤不堪，会使人有一种被压缩的感觉，从而可能心烦意乱。人少地方大，就会显得有些冷清，来宾可能会问：这是庆典吗？

（4）音响的准备。在举行庆典活动之前，应当先把音响准备妥当。特别是供来宾们讲话时使用的麦克风和传声器材，在关键时刻，绝不允许“此一时彼一时”，让主持人手忙脚乱、洋相大出。在庆典活动前后，可以播放一些喜庆、欢快的乐曲，只要不抢占“主角”的位置，通常是允许的。但对所播放的乐曲应事先进行审查。

切忌由工作人员作自由的选择，随意播放一些庆典主题相差甚远的曲目，甚至是那些忧伤哀怨、让人一听就忍不住伤心落泪的曲目，抑或是那些不够庄严的诙谐曲和爱情流行曲。

（5）精心拟定好庆典活动的具体程序。庆典活动举行的成功与否，与其具体的程序紧密相关。仪式礼仪中提到，拟定庆典活动的程序时，有两条原则必须遵守：一是时间上，宜短不宜长。大体而言，做到以一个小时为极限。这既为了确保其良好的效果，也是为了尊重所有出席者，尤其是考虑到尊重来宾。二是程序上，宜少不宜多。程序过多，不仅时间会加长，而且势必分散出席者的注意力，并给人一种庆典内容过于凌乱的感觉。总之，不要使庆典的内容成为“马拉松”似的长跑。