职场人谈加薪的4个必杀技
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职场人谈加薪的4个必杀技,在职场打拼想要加薪总是不可避免的,谁的能力更强,谁就能够脱颖而出,晋升职位涨工资,而加薪永远是职场人最为关注的话题,一起来了解职场人谈加薪的4个必杀技。
当你和老板谈论加薪问题时,你必须表现出强烈的信心,展示你对公司的贡献,并用事实说服你的老板。
单独沟通
在讨论薪酬问题时,不要试图团结集体的力量。没有人比老板更懂得如何利用人心的自私来追求利益。一些人组团一起找老板谈论加薪问题,而牵头的人往往是就会成为被牺牲的那个,追随者也许能得到了一点好处。因此,不要带着一群人前去“协商”,一切都取决于你自己。
别攀比
许多公司都采用薪资保密原则,所以当你和老板谈论加薪问题时,不要和你身边的同事进行比较。第一,打探别人的收入违反公司规则,你在战斗前输掉了战斗;第二,老板会认为你是出于嫉妒才来这里加薪的,但会忽视你的实力。正确的做法是表现出强烈的自信,展示你对公司的贡献,并用事实说服你的老板。
明确目的
你的目标是得到加薪,而不是离开,所以一定要含蓄地表达你对企业的忠诚。如果你愚蠢到威胁要"不给加薪就离开",那就等着尴尬的结局吧。
知己知彼
也要了解这个行业的市场,如果你的薪水已经达到了一流水平,加薪只能改变你的职业。第二,找出老板的类型,如果他是那种从不主动提高员工工资的老板,他可能有点任性,最好采取更迂回的加薪策略,看看下一个办法。
选择正确的时间
谈论加薪的.时机是非常重要的。当公司赚了很多钱,老板心情很好时,你可以选择谈话。只要你清楚地列出你的出色表现、勤奋的工作态度、主要成果和最近的职业培训,成功的几率就很高。
回旋战术
巧妙地将猎头正以双倍薪水要挖你的消息送进老板耳朵,以此来警示老板,如果他还不采取行动,那么很明显,在他心目中你还不值那么多。但这也有一定的危险,因为他一旦知道你怀有二心,对你就会心生提防也可能会先下手为强来对付你。
加薪十大偏方
偏方一:遇到领导必须展露微笑,无论在什么地方发生什么事。这个笑是有严格要求的,容不得半点马虎。首先,笑不能太做作,必须绝对自然。其次,微笑时露齿不得超过八颗。最后,笑要柔和一些,不能太粗鲁,否则将适得其反。
偏方二:要绝对服从领导,领导总是对的,领导的话就是真理,不用实践检验。记住,这一点非常重要。
偏方三:人都喜欢听好话,领导也不例外。因此,想升迁必须学会说话,学会说好话。讲明白点就是要学会溜须拍马。别小看你的三寸之舌,其对仕途的影响是深刻的。
偏方四:与领导会话时,声音不宜太大,最好不要超过70分贝。声音太大不仅不礼貌,而且很容易发生争吵。
偏方五:要保护领导的安全。与领导在一起,遇到危险要救;没有危险,制造危险也要救。
偏方六:只要领导有需要,无论如何,都要随叫随到,不得马虎。这样有利于培养领导对你的好感,让领导觉得你非常敬业。
偏方七:摸清领导的底细,尤其是领导的爱好、兴趣更是要了如指掌。你想,掌握了领导的喜好,就可以让领导高兴,领导一高兴,不升迁也不行了。
偏方八:逢年过节时,一定要拿出些实在的东西“意思”领导。这“意思”还要讲究艺术。不能直来直去,要委婉,一定要含蓄。否则破坏了领导的清廉形象,仕途堪忧。
偏方九:领导有困难时,要及时为他排忧解难。“上刀山,下火海”是必要的;“鞠躬尽瘁,死而后矣”更是不在话下。只有这样才能充分得到领导的信任。
偏方十:同领导一起赴宴时,务必做到“领导未行我先行,看看道路平不平;领导未尝我先尝,品品饭菜凉不凉;领导未醉我先醉,要为领导保护胃。”同时,在宴会上,最好少说话,不得不说时,务必要说好话。
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