怎样才能当合格的师傅
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怎样才能当合格的师傅,师徒关系不是简单地等同于师生关系和雇佣关系,做一个合格的师傅要以身作则把自己的所有技术,无保留的交给自己的徒弟,以下分享怎样才能当合格的师傅。
第一:具备进取心态
进取心态是师傅地位保持的根本,只有自身不断学习,才有可能成为永远的师傅。例如主变安装师傅,只有不断学习新主变产品安装方法,总结经验,才能使自己不落伍。第二:具备积极心态
传道授业解惑是师傅职责,师徒两者都必须积极,如果任何一方消极,尤其师傅消极,那么传道授业解惑便很难开展,或者效果不佳。例如二次安装师傅,他很积极地去教你分析回路,那么徒弟的热情肯定也很高涨。第三:具备谦虚心态
谦虚是中华民族的传统美德,对于师傅而言,更需要谦虚。谦虚能够得到徒弟的尊重,更能促进师傅之间的感情。例如闸刀师傅,他老师骄傲自大,作为徒弟与师傅的隔阂越来越大。
第四:具备持之以恒心态
传道授业解惑非一日之事,是一个漫长的过程,师傅要不厌其烦徒弟的各种疑惑,要对自己的`传道授业持之以恒。例如GIS安装师傅,今天教你这个,过几天又不授业,这样徒弟也会失去毅力。只有循序渐进,才能逐步引导徒弟。
第五:具备空杯心态
不管师傅昨天是多么地优秀,今天就要一切归零,脚踏实地,一步一个脚印,从头做起。只有这样师傅才能保持与时俱进。例如软母线安装师傅,老是停留在昨天的成绩里面,听不进其他想法。
第六:具备平常心态
人生中大起大落的事情随时都可能遇到,但不能因此而影响自己心情,不能影响传道授业解惑。例如主变安装师傅,如果因为大起大落的事情而情绪不定,不但影响徒弟的心情,同时工作中可能就会出错。
第七:具备奉献精神
人生其实就是奉献与索取不断的过程,奉献精神同样是中华民族的传统美德,我们需要将自身的心得与经验毫不不留地传授给徒弟。例如项目技术师傅,如果对自己的技术有保留地给授给徒弟,可能徒弟对保留的技术进行假设,从而出现问题。
1、先学会不吹牛逼,能清晰看清自己
吹牛逼我估计不是每个人都有,看不清楚自己在技术上在哪儿的人应该大有人在,如果养成吹牛逼那就是无药可救了,先保证能清晰看明白自己,你才有可能进行下一步,否则永远无法进步停滞不前,我经常说的那句话:做技术的是弯下腰,闭上嘴,当你直起腰来张开嘴巴,那就不再是一个纯粹的技术、、、、、、学会看到自己的不足,清晰认清自己,这是保持进步的基础。
2、做完等于10%
很多朋友做技术,都是以产品做完为结束工作,产品对其来说只是一份工作,不是修技术的;如果你想修技,做完智能等同于完成10%,如果你不能以此为标准,你很难进步,或者进步缓慢,做完以10%为基础,以此分析和考虑本次产品内在相关,外在相关,找到不足和可以提升的'点,在下一次尝试解决和提升。
3、坚决抛弃以能做出来为标准
很多朋友做技术,都是以能做出来为学会的标准,我认为这是玩的不是做技术的,开心就好了,不需要太在意修技的层面,你若想修技,那能做出来只能代表你掌握了基础,并不等同于你会,不信你做100次试试,坚决抛弃以能做出来为标准,每次做完,需要找到这一次的问题,还能进步的地方,在产品色香味形各个方面看不足,以找到下一次制作的思考和修改点。
4、抛弃对配方的依赖
这个话题我写过很多篇相关的文章,想看的直接下面查找相关文章找一下看看就好,我就不再重复了,我的认为就是配方好比一个童车,你都是成年人了,还需要靠童车走路吗?不要永远停留在有配方就有天下的阶段,那你是告诉所有人说:我还是个儿童,我只能靠配方存活,因外我根本不懂技术稍微深奥的东西。
(1) 为什么老律师不愿意带徒弟
1、成本高,回收期长。对执业律师有五个方面的限制,极大地限制了执业律师的实用价值,另外,执业律师经验少,人脉少,短期内很难给老律师带来实际利益。
相比之下,老律师需要给见习律师自己付钱维持日常生活,律师行业的主要收入是自己找生意,这与大大增加老律师的负担无异。因此在短期内不对等的付出和情况下中,许多老律师害怕或无法招收学徒。
(2) 为什么老律师不想当大师?
1、学徒没有成功。许多律师对一些学生来说是好老师,而对一些学生来说不是好老师,他们都是同一个门徒,为什么情况不同?是因为主人偏袒吗?偏袒是自然的,好师傅自然喜欢好弟子,如果他的徒弟懒惰,逃避工作,雄心勃勃,他就无法养活他,成为这种徒弟的好师傅。
2、因为生意忙,我没有时间照顾我的徒弟。许多老律师有稳定的案件来源,事务繁忙,愿意自己做任何事情,另外,青年律师刚入由于经验浅薄、能力有限或缺乏责任感,不能很好地办案。即使老律师把案子交给青年律师,最终的结果也不符合老律师的意愿,他也只能从头开始。长此以往,老律师会不愿给徒弟一次机会,自然不能成为好徒弟的师傅。
(3) 为什么青年律师不愿意做个好徒弟?
1、工作多,钱少,不愿当保姆。许多青年律师吐槽自己不仅需要在老律师的工作中担任助手,而且在日常生活中也需要这样做,他们要帮他们开车,接孩子,买车票,预订机票,玩球类游戏等等,这些都超出了他们的工作范围。因此在律师助理的`聚会上,总是听到这种抱怨:“钱多钱少没关系,但我是来学习的,又不是来当保姆的”。
2、师父“不靠谱”,我不努力工作。有些人青年律师总是抱怨大师没有任何指导,什么都不知道,当他再去问老师的父亲时,他不是叫老师骂他,就是发现老师自己不明白。
至于“不靠谱”的主人,青年律师别无选择,只能看不起他,背着他骂他,似乎“师父都不会的,我凭什么会”。从长远来看,如果你用消极的态度对待工作,你也会以消极的态度对待生活,这样的徒弟自然不是好徒弟。
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